ヒューリックは平均年収2,296万円！昇給・賞与・キャリアパスを徹底紹介

ヒューリック株式会社は、不動産の所有・賃貸・売買ならびに仲介業務を手掛ける不動産会社です。

東京23区中心の駅近立地にオフィスビルや商業施設を多数保有しており、競合他社を圧倒する高い収益性を誇ります。

本記事では、ヒューリックの年代別・役職別の年収や、中途採用の難易度についても解説します。

ヒューリックへの転職・就職を考えている方は、ぜひ本記事を参考に情報を集めてくださいね。

本記事の要点はこちら

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ヒューリックの平均年収は2,296万円｜同業他社との比較

ヒューリックの平均年収は、有価証券報告書によると2,296万円となっています。

この金額は不動産業界でも屈指の高水準であり、同業他社と比較しても突出しています。

東京23区の駅近立地を中心とした優良物件を多数保有していることが、高い収益性と給与水準の背景にあると考えられます。

ヒューリックと他社の年収を比較

企業名	平均年収	平均年齢	平均勤続年数	データソース
ヒューリック	2,296万円	39.8歳11ヶ月	7.5年10ヶ月	有価証券報告書
東急不動産	1,019万円	34.0歳	－	OpenWork
野村不動産	929万円	33.0歳	－	OpenWork
森ビル	1,012万円	43.5歳	16.1年	有価証券報告書

同業他社と比較すると、ヒューリックの年収水準が圧倒的に高いことがわかります。

東急不動産や野村不動産といった大手デベロッパーと比較すると2倍以上の年収水準です。

この高い給与水準は、東京23区の駅近という立地の良い収益物件を多数保有し、安定した賃貸収入を得ていることが大きな要因といえます。

ヒューリックにおける給与体系｜年代別・役職別の年収は？

ここではOpenWorkのデータをもとに、ヒューリックの年収事情をさらに詳しく見ていきます。

役職別の年収

ヒューリックでは、役職に応じて年収が大幅に変動する給与体系を採用しています。

OpenWorkの口コミによると、37歳課長クラスで年収920万円、部長代理クラスで年収1,300万円程度となっているようです。

年収事例：37歳課長年収９２０万円

引用：OpenWork

部長代理・在籍10～15年・年収 1300万円

参考：OpenWork

管理職になると年収1,000万円を超えるケースが多く、不動産業界の中でも高い水準を維持しています。

年代別の年収

年齢	平均年収	年収レンジ	月給目安
25歳	700万円	550万円～850万円	58万円
30歳	950万円	800万円～1,100万円	79万円
35歳	1,350万円	1,200万円～1,500万円	112万円
40歳	1,700万円	1,500万円～1,900万円	142万円

ヒューリックの年代別年収を詳しく見ると、25歳時点ですでに700万円という高水準からスタートします。

30代前半で1,000万円の大台を突破し、40歳頃には1,700万円程度まで上昇する傾向があります。

新卒入社から数年は横並びの給与体系ですが、評価や昇格によって徐々に差がついていく仕組みとなっているでしょう。

残業代

ヒューリックでは残業代がしっかりと支給される環境が整っています。

OpenWorkの口コミによると、月間15万円程度の残業代を受け取っているケースもあり、残業時間に応じた適切な対価が支払われているようです。

パソコンの電源を入れてから切るまでの時間がすべて労働時間として認められており、労働環境の改善に積極的に取り組んでいることがうかがえます。

賞与（ボーナス）

ヒューリックの賞与は年収に占める比率が非常に高く、全体の40%前後を占めています。

OpenWorkの口コミでは、年間350万円～800万円程度の賞与を受け取っているケースが報告されており、会社の業績に連動した支給がなされています。

業績が好調な年には賞与額も大幅に増額される傾向があり、社員のモチベーション向上にもつながっていることでしょう。

評価によって多少の差はつくものの、基本的には安定した賞与水準を維持しているといえます。

各種手当

ヒューリックでは基本給と賞与以外にも、充実した各種手当が用意されています。

独身寮が無料で利用でき、社内カフェでは朝食と昼食も無料で提供されるなど、可処分所得の向上に配慮した福利厚生が特徴的です。

ただし、結婚後の住宅手当については支給されないため、家族を持つ社員からは改善を求める声もあるようです。

年収に占める賞与の割合が高い可処分所得への影響という意味では、独身寮が無料であることが特徴社内のカフェも無料で利用でき、朝食と昼食も無料で利用できる

引用：OpenWork

独身呂赤はあるが、結婚後は住宅手当などはないことは不満。

引用：OpenWork

男女の年収差

ヒューリックでは男女間の年収格差は比較的小さく、性別による待遇の差は少ないといえます。

育児休業取得率も男性88.9%、女性100%と高い水準を維持しており、働きやすい環境づくりに取り組んでいることがわかります。

年功序列の給与体系であることから、勤続年数や評価によって年収が決まる傾向があり、性別による不当な格差は生じにくい制度といえるでしょう。

ヒューリックの働き方｜残業時間・離職率・福利厚生は？

ヒューリックの働き方は、不動産業界の中でも比較的良好な環境が整っていることで知られています。

有給休暇取得率83.3%、平均残業時間30.9時間と、ワークライフバランスを重視した取り組みが実践されています。

離職率も3.4%と低く、社員の定着率が高いことも働きやすさの表れといえるでしょう。

残業時間

項目	時間数
平均残業時間	30.9時間/月
有給休暇取得率	83.3%
健康診断受診率	100%

ヒューリックの月間平均残業時間は30.9時間となっており、不動産業界としては標準的な水準です。

労働時間の管理は厳格に行われており、パソコンの電源を入れてから切るまでの時間が正確に記録されます。

残業代についても適切に支給されており、サービス残業などの問題は生じにくい環境が整っているといえるでしょう。

離職率・平均勤続年数

ヒューリックの自己都合離職率は3.4%と非常に低く、社員の定着率の高さが特徴的です。

平均勤続年数は6年10ヶ月となっており、転職が多い不動産業界の中では比較的長期間勤務する社員が多いことがわかります。

新入社員の定着状況も良好で、2024年度は男女ともに100%と91%という高い定着率を維持しています。

参考：ヒューリック「人事関連データ」

福利厚生

制度	内容
独身寮	無料利用可能
社内カフェ	朝食・昼食無料提供
401K拠出金	高額な拠出金を会社が負担
育児休業	男性88.9%、女性100%取得
短時間勤務	育児・介護支援制度

ヒューリックの福利厚生は業界屈指の充実度を誇り、特に独身寮の無料利用は大きなメリットです。

社内カフェでは朝食と昼食が無料で提供されており、食費を大幅に節約できることから実質的な年収向上効果があります。

育児支援制度も充実しており、男性の育児休業取得率88.9%は業界平均を大幅に上回る水準です。

ワークライフバランスを重視する社員にとって、働きやすい環境が整っているといえるでしょう。

キャリアパス

ヒューリックでは年功序列を基本としたキャリアパスが設定されており、着実な昇進・昇格が期待できます。

新卒入社から10年程度は横並びでの昇進が続きますが、その後は評価や能力に応じて差がついていく仕組みです。

キャリア開発面談の実施率は100%となっており、上司との定期的な面談を通じて個人の成長をサポートしています。

ヒューリックはどんな会社？｜年収が高い理由・今後の展望も解説

ヒューリックは1957年に設立された不動産会社で、東京23区を中心とした駅近立地に優良物件を多数保有しています。

特に東京都心部の一等地にオフィスビルや商業施設を展開し、安定した賃貸収入を確保していることが強みです。

高い収益性を背景とした充実した待遇と、将来性のある事業展開について詳しく見ていきましょう。

主な事業・サービス内容

項目	内容
社名	ヒューリック株式会社
本社所在地	東京都中央区日本橋大伝馬町7番3号
従業員数	233人
設立	1957年
資本金	1,116億9百万円
年間収入	5,916億1,500万円（2024年度）

ヒューリックの主力事業は不動産の所有・賃貸・売買ならびに仲介業務となっています。

東京23区の駅近立地を中心に約250件の収益物件を保有し、オフィスビルや商業施設から安定した賃貸収入を得ています。

近年は高齢者住宅やホテル事業にも積極的に参入し、事業領域の多角化を進めているのが特徴です。

保険事業やアセットマネジメント事業なども展開し、不動産を軸とした総合的なサービスを提供しているでしょう。

年収が高い理由

ヒューリックの年収が業界屈指の高水準である理由は、優良立地での安定した収益構造にあります。

東京23区の駅近という一等地に物件を集中させることで、高い稼働率と賃料水準を維持し続けています。

2024年度の営業収益は591億6,150万円、経常利益は154億3,290万円と高い収益性を実現しており、この利益が社員の高い待遇に還元されています。

今後の展望

ヒューリックは中期経営計画（2025-2027）において、さらなる成長戦略を掲げています。

サステナビリティへの取り組みも強化し、2029年度に全保有建物の使用電力100%再エネ化を目標として掲げています。

新規事業領域への参入や既存事業の収益性向上により、今後も安定した高収益体質の維持が期待できるでしょう。

まとめ

ヒューリックの平均年収は2,296万円と、不動産業界でも屈指の高水準です。

都内一等地を中心とした優良物件の保有により、安定した収益構造を確立していることが業界トップの平均年収につながっているのでしょう。

中途採用率は55.0%と積極的な採用を行っており、多様な経験を持つ人材に門戸を開いています。