マイナビ転職エージェントの評判や口コミは？ひどい？スカウトの質と利用方法を解説

マイナビ転職エージェントは、株式会社マイナビが運営する無料の転職支援サービスです。

20代や第二新卒向けの求人が豊富で、初めての転職でも安心して利用できる丁寧なサポートが特徴です。

とはいえ、インターネット上には「連絡が遅い」「対応がひどい」といったネガティブな声も見られます。

そこで本記事では、マイナビ転職エージェントを利用した方からアンケート調査を実施し、良い評判と悪い評判をまとめて紹介します。

マイナビ転職エージェントの良い評判・口コミ

マイナビ転職エージェントを実際に利用した方から寄せられた、良い評判と口コミから見ていきましょう。

未経験OKの求人が豊富だった

マイナビ転職エージェントの良い評判として、20代や第二新卒向けの求人が充実している点が挙げられます。

未経験者歓迎の案件も多数取り扱っており、初めて転職を考えている方からも選ばれているサービスです。

転職活動に不安を感じている方でも、親身なサポートを受けられる点が魅力と言えます。

キャリアアドバイザーが丁寧に対応してくれた

キャリアアドバイザーの丁寧な対応も、マイナビ転職エージェントの強みです。

利用した方からは、以下の声が寄せられています。

実践的な面接対策を受けられたとの口コミも見られました。

マイナビ転職エージェントのキャリアアドバイザーは、各業界に精通した専門家が揃っています。

IT・エンジニア職の求人が豊富だった

IT企業やエンジニア職への転職を考えている方からは、専門的な相談ができたとの声が寄せられています。

キャリアアドバイザーからは企業の開発環境や社風まで詳しく教えてもらえるので、入社後のミスマッチを防げるでしょう。

なお、マイナビグループのマイナビIT AGENTはエンジニアに特化した転職サービスです。

より専門的な求人を探したい方は、マイナビ転職エージェントとの併用をおすすめします。

また、ITエンジニアにおすすめの転職エージェントは以下の記事で紹介していますので、あわせて読み進めてください。

関連記事：ITエンジニア転職エージェントおすすめ34選！年代別・職種別・未経験向けまで徹底比較

中小企業の隠れた優良求人に出会えた

マイナビ転職エージェントでは、大手企業だけでなく中小企業の優良求人も多数取り扱っています。

利用者からは、企業選びの選択肢が広がったとの口コミが寄せられました。

幅広い業界や企業の求人を取り扱っているため、働き方や裁量の大きさといった観点から、自分に合った企業を見つけられる可能性が高まります。

企業との連絡を代行してもらえた

マイナビ転職エージェントの良い評判には、企業との連絡を代行してもらえた点が挙げられます。

企業との連絡を代行してもらえることは、現職が忙しい方にとって大きなメリットといえるでしょう。

キャリアアドバイザーは選考日程の調整だけでなく、内定後の条件交渉も代行してくれるため、自分では言いにくい給与に関する希望を伝えられます。

マイナビ転職エージェントの悪い評判・口コミ

良い評判がある一方で、マイナビ転職エージェントには改善を望む声も寄せられています。

利用者から寄せられた、悪い評判や口コミを確認していきましょう。

求人紹介の件数が多く忙しく感じた

マイナビ転職エージェントでは多くの求人を紹介してもらえる一方で、じっくり企業を比較検討したい方には対応が忙しく感じられることがあります。

利用者からも、以下の口コミが寄せられました。

キャリアアドバイザーから紹介される求人の数が多いと、それぞれの企業を比較検討する時間が取りにくくなってしまいます。

自分のペースで転職活動を進めたい場合は、初回面談の際に希望を伝えておくとよいでしょう。

年収600万円以上の求人が少なかった

マイナビ転職エージェントは20代や第二新卒向けの求人が中心となっているため、ハイクラス求人の取り扱いは比較的少なめです。

年収600万円以上を目指す方や、管理職や専門職としてキャリアアップしたい方には、求人の選択肢が限られる可能性があります。

転職で年収アップを目指すなら、マイナビ転職エージェントとハイクラス転職に特化したサービスとの併用がおすすめです。

当編集部がおすすめするハイクラス向け転職エージェントは以下の記事で紹介していますので、あわせて読み進めてください。

関連記事：ハイクラス向け転職エージェント20選を比較！年代別のおすすめや転職の実態も解説

地方の求人は首都圏に比べて少なめだった

マイナビ転職エージェントは全国に拠点を持っていますが、地方の求人は首都圏と比べると数が少ない傾向があるようです。

地元での転職を検討している方は、地域密着型の転職エージェントや、全国規模の大手エージェントの利用をおすすめします。

複数の転職サービスを利用することで、より多くの求人情報にアクセスできるでしょう。

以下の記事では地方に強い転職エージェントを紹介していますので、登録するサービスを選ぶ際の参考にしてください。

関連記事：地方に強い転職エージェント完全ガイド！地域別の選び方と成功のコツ

担当者によって対応に差がある

マイナビ転職エージェントの利用者からは、担当者の対応に不満を持つ声が寄せられています。

もし担当者との相性が合わないと感じたら、遠慮せずに変更を申し出ることも一つの選択肢です。

また、電話連絡が多すぎる場合は、面談時にメールやLINEでの連絡を希望する旨を伝えておくとよいでしょう。

マイナビ転職エージェントと他サービス比較

マイナビが提供する転職サービスには、いくつかの種類があります。

それぞれのサービスの違いを理解して、自分に合ったものを選びましょう。

マイナビ転職エージェントとマイナビジョブ20’sとの違い

マイナビ転職エージェントとマイナビジョブ20’sは、どちらも20代の転職支援に強みを持つサービスです。

マイナビ転職エージェントは、幅広い業界や職種の求人を取り扱い、第二新卒から30代まで対応しています。

マイナビジョブ20’sでは、適性診断や自己分析のサポートが充実しており、自分の強みや適性を見極めながら転職活動を進められます。

20代前半でキャリアの方向性に迷っている方は、マイナビジョブ20’sの方が向いているかもしれません。

一方で、ある程度の経験を積んでいて、より幅広い選択肢から求人を探したい方にはマイナビ転職エージェントがおすすめです。

マイナビ転職エージェントとマイナビ転職との違い

マイナビ転職エージェントとマイナビ転職は、サービスの形態が大きく異なります。

マイナビ転職エージェントは、キャリアアドバイザーが求人紹介から面接対策、条件交渉まで一貫してサポートする人材紹介サービスです。

一方、マイナビ転職は、求人情報サイトとして自分で求人を検索して応募する形式となっています。

マイナビ転職では、自分のペースで求人を探せる反面、応募書類の作成や企業とのやり取りは全て自分で行う必要があります。

転職活動に慣れていない方や、プロのアドバイスを受けながら進めたい方には、マイナビ転職エージェントの方が向いているでしょう。

マイナビ転職エージェントとマイナビ転職ITエージェントとの違い

マイナビ転職ITエージェントは、エンジニアやITコンサルタントなどIT職種に特化した転職支援サービスです。

マイナビ転職エージェントが職種を問わず幅広く転職をサポートするのに対し、マイナビ転職ITエージェントはIT業界に精通したキャリアアドバイザーが担当につく点が大きな違いといえます。

エンジニアとしてのスキルやポートフォリオを正しく評価してもらいたい方、IT系の求人に絞って転職活動を進めたい方には、マイナビ転職ITエージェントのほうが向いているでしょう。

一方、IT以外の職種も視野に入れながら転職先を探したい方や、業界を問わず幅広い求人から選びたい方には、マイナビ転職エージェントが適しています。

マイナビ転職ITエージェントの評判を知りたい方は、以下の記事を参考にしてください。

関連記事：マイナビ転職ITエージェントの評判は？IT未経験も使える？特徴や利用の流れを解説

マイナビ転職エージェントとマイナビスカウティングとの違い

マイナビスカウティングは、登録した職務経歴をもとに企業やヘッドハンターから直接オファーが届くスカウト型のサービスです。

マイナビ転職エージェントがキャリアアドバイザーのサポートを受けながら能動的に転職活動を進めるサービスなのに対し、マイナビスカウティングは自分からアクションを起こさなくても企業側からアプローチが届く点が大きな違いといえます。

現職が忙しく転職活動に割ける時間が限られている方や、自分の市場価値を客観的に確かめたい方には、マイナビスカウティングが使いやすいサービスです。

一方、書類添削や面接対策など選考に向けたサポートを受けながら転職活動を進めたい方には、マイナビ転職エージェントが向いています。目的やスタイルに応じて使い分けてみてください。

マイナビスカウティングの評判は以下の記事で紹介していますので、あわせてご覧ください。

関連記事：マイナビスカウティングは怪しい？利用者の評判・口コミと特徴を解説

マイナビ転職エージェントはこんな人におすすめ

利用者からの評判や口コミをもとに、マイナビ転職エージェントをおすすめする人を紹介します。

第二新卒で転職を考えている人

マイナビ転職エージェントは、第二新卒向けの求人が豊富に揃っています。

新卒入社から3年以内に転職を考えている方にとって、未経験歓迎の案件も多数取り扱っている点は大きなメリットといえるでしょう。

年齢の近いキャリアアドバイザーが担当してくれることも多く、第二新卒ならではの悩みや不安を理解したうえでサポートしてくれます。

キャリアチェンジを検討している方や、より自分に合った環境を探したい方にはマイナビ転職エージェントがおすすめです。

初めての転職で丁寧なサポートを受けたい人

転職活動の進め方がわからない方にとって、マイナビ転職エージェントの手厚いサポートは心強い味方になります。

面接練習では、典型的な質問への答え方や話し方の癖まで細かくアドバイスしてくれるので、不安な方も本番で自信を持てるでしょう。

キャリアアドバイザーとの面談を通じて、自分の強みや適性を客観的に把握できる点も魅力です。

スカウトを受け取りたい人

マイナビ転職エージェントでは、キャリアアドバイザーからの求人紹介に加えて、提携した転職エージェントからのスカウトを受け取れます。

スカウトを送る側はあなたの経歴やスキルに興味を持ってアプローチしてくるため、転職後のミスマッチを防げます。

忙しくて積極的に求人を探す時間がない方でも、効率的に転職活動を進められるでしょう。

IT・エンジニア職への転職を目指している人

マイナビ転職エージェントは、IT企業やエンジニア職の求人を幅広く取り扱っています。

エンジニア転職に詳しいキャリアアドバイザーは専門的な話を理解してくれるため、スキルの棚卸しや今後のキャリアプランについて相談できるでしょう。

企業の開発環境や使用する技術、チーム構成まで詳しく教えてもらえるため、入社後の働くイメージを具体的に持てます。

IT業界の最新動向や求められるスキルについても情報提供してくれるため、市場価値を高めながら転職活動を進められるでしょう。

中小企業への転職を検討している人

マイナビ転職エージェントは、中小企業やベンチャー企業の優良求人を多数取り扱っています。

大手企業にはない働き方の自由度や、裁量の大きさを求めている方にとって、魅力的な選択肢を見つけられる可能性が高いでしょう。

中小企業の求人は転職サイトで見つかりにくいこともあり、マイナビ転職エージェントを使うと隠れた優良企業に出会えるチャンスが広がります。

各企業の社風や経営者の人柄まで詳しく教えてもらえるため、自分に合った企業文化の会社を見つけやすいでしょう。

マイナビ転職エージェントを利用する流れ

マイナビ転職エージェントを利用する流れを紹介します。

各ステップでキャリアアドバイザーが丁寧にサポートしてくれるため、初めての転職でも安心して進められます。

マイナビ転職エージェントを使いこなすコツ

マイナビ転職エージェントをより効果的に活用するには、いくつかのポイントを押さえることが大切です。

転職活動を成功させるコツを見ていきましょう。

譲れない条件を決めておく

転職活動を始める前に、自分にとって譲れない条件を明確にしておくことが重要です。

年収や勤務地、働き方や応募する業界、希望職種など優先順位をつけて整理しておくと、キャリアアドバイザーとの面談がスムーズに進みますよ。

絶対に譲れない条件とできれば叶えたい条件を分けて考えることで、現実的な選択肢の中から最適な求人を見つけやすくなるでしょう。

提供されるサポートは全て活用する

マイナビ転職エージェントでは、応募書類の添削から面接対策、企業との連絡代行まで、さまざまなサポートを無料で受けられます。

遠慮せずに必要なサポートを活用することで、内定獲得率を大きく高められるでしょう。

特に面接対策は、模擬面接を通じて話し方のクセや改善点をアドバイスしてもらえるため、積極的な利用をおすすめします。

キャリアアドバイザーは業界や企業の内部事情に詳しいため、気軽に質問や相談をしてください。

電話やメールへの連絡は早めにする

内定を獲得するためには、キャリアアドバイザーからの連絡にできるだけ早く返信してください。

電話やメールの返信が遅れると、キャリアアドバイザーから企業への連絡が遅れ、選考のチャンスを逃す可能性があるからです。

特に人気の高い求人は応募が殺到しやすく、スピード感を持って対応すると有利に転職活動を進められるでしょう。

複数の転職サービスを利用する

マイナビ転職エージェントだけでなく、複数の転職サービスを併用するとより多くの求人情報にアクセスできます。

各エージェントが独自に持っている非公開求人も異なるため、企業選びの選択肢を広げられるでしょう。

ハイクラス求人を探している場合は、ビズリーチやJACリクルートメントなど、年収800万円以上の求人に強いサービスとの併用がおすすめです。

地方での転職を考えている場合は、地域密着型のエージェントを活用すると、地元企業の情報を得やすくなります。

マイナビ転職エージェントと併用したい転職サービス

マイナビ転職エージェントとの併用をおすすめする転職サービスを3社紹介します。

それぞれの強みを活かして、転職活動の選択肢を広げていきましょう。

リクルートエージェント

リクルートエージェントは、業界最大級の求人数を誇る総合型転職エージェントです。

公開求人と非公開求人を合わせて100万件以上の求人を取り扱っており、あらゆる業界や職種をカバーしています。

マイナビ転職エージェントで希望に合う求人が少なかった場合でも、リクルートエージェントを併用すると企業選びの選択肢を広げられるでしょう。

全国各地に拠点があるため、地方での転職を考えている方からも選ばれているサービスです。

ビズリーチ

ビズリーチは、年収800万円以上のハイクラス求人に特化したスカウト型転職サービスです。

マイナビ転職エージェントではカバーしきれない、高年収の求人を探している方におすすめです。

また、管理職や専門職としてキャリアアップを目指す方からも選ばれています。

現職が忙しい方でも、登録した職務経歴書をもとにスカウトが届くので、無理なく転職活動を続けられます。

ASSIGN

ASSIGN（アサイン）は、20代のハイエンド層向けに特化した転職エージェントです。

若手でキャリアアップを目指す方や、コンサルティング業界への転職を考えている方に向いています。

マイナビ転職エージェントでは見つけにくい、戦略コンサルティングファームや外資系企業の求人も豊富に取り扱っているサービスです。

マイナビ転職エージェントの利用に関してよくある質問

マイナビ転職エージェントの利用を検討している方から、よく寄せられる質問に回答します。

サービスを利用する前に、疑問点を解消しておきましょう。

まとめ｜マイナビ転職エージェントを利用して内定を獲得しよう

マイナビ転職エージェントは、20代や第二新卒向けの求人が豊富で、初めての転職でも安心して利用できるサービスです。

キャリアアドバイザーの丁寧なサポートやエンジニア職の求人の充実、中小企業の優良求人との出会いなど、多くのメリットがあります。

一方で、求人紹介の件数が多いと感じる方や、ハイクラス求人を探している方には、他のサービスとの併用がおすすめといえるでしょう。